Highlights
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Highlights

CJ제일제당의 지속가능경영과 관련된 2019년 주요 성과입니다.

Environment

플라스틱 패키징 소재 친환경 포럼(2019.11)

친환경 패키징 생태계 조성

CJ제일제당은 2016년부터 포장재 폐기물 저감과 지속가능한 환경을 위해 ‘지속가능한 패키지 3R 정책’을 수립하여 실행하고 있습니다. 2019년 11월에는 ‘플라스틱 패키징 소재 친환경 포럼’에 참석하여 CJ제일제당의 선진 패키징 기술과 주요 성과를 공유하고, 플라스틱 패키징 순환 자원 생태계 조성을 위한 공동선언을 하였습니다.

13. CLIMATE ACTION 15. LIFE ON LAND UN SDGs

Social

여성역량강화원칙(WEPs) 지지 성명서

여성역량강화원칙(WEPs) 지지 선언

CJ제일제당은 직장 내 성차별 해소와 여권신장을 위해 노력하고 있습니다. 2019년 10월에는 성평등 촉진을 위해 UNGC와 유엔여성기구가 공동으로 발족한 ‘여성역량강화원칙’ 이니셔티브에 대한 지지를 공식 선언하였습니다. CJ제일제당은 모든 임직원에게 공정하고 평등한 기회를 제공하고자 노력합니다. CJ제일제당의 여성임원 비율은 18.7%로 지속적으로 증가하고 있습니다. 또한, 2019년 입사자 중 여성의 비율은 42%로 시니어, 주부사원, 경력단절 여성의 채용 확대에도 기여하고 있습니다.

5. GENDER EQUALITY 8. DEGENT WORK AND ECONOMIC GROWTH 10. REDUGED INEQUALITIES UN SDGs

Governance

CJ제일제당 Compliance 선포식

CJ제일제당 Compliance 선포식

2019년 10월 CJ제일제당준법경영위원회에서 대표이사를 포함한 임직원들이 참석한 가운데 대표이사를 포함한 임직원들이 참석한 가운데 대표이사의 Compliance 경영 추진 의지를 표명하여 임직원들에게 올바른 Compliance 행동규범을 제시하고, 윤리 경영을 위한 지원을 약속했습니다. 임직원은 실천서약을 통해 Compliance 규정을 적극 준수할 것을 약속했습니다.

8. DEGENT WORK AND ECONOMIC GROWTH 16. PEACE, JUSTICE AND STRONG INSTITUTIONS UN SDGs

Performance

CJ제일제당의 지속가능경영과 관련된 주요 성과입니다.

경제

매출액 연결기준

2017 : 16.4조원 , 2018 : 18.7조원 , 2019 : 22.4 조원

영업이익 연결기준

2017 : 7,766 억원 , 2018 : 8,327 억원 , 2019 : 8,969 억원

고객

고객만족도

2017 : 93.9점 , 2018 : 92.1점 , 2019 : 95.9점

소비자중심경영 인증

2017 : 재인증 획등, 2018 : 인증유지 , 2019 : 재인증 획득

임직원

신규채용

2017 : 1,122명, 2018 :  1,559명 , 2019 : 1,122명

여성 임원 비율 CEO 이하 2직급

2017 : 13.8%, 2018 : 16.3%, 2019 : 18.7%

공급망

협력사 자금지원 상생펀드 조성

2017 : 482억원, 2018 : 512억원, 2019 : 518억원

농가 계약재배 면적

2017 : 381ha , 2018 : 827ha , 2019 : 1,362ha

지역사회

기업시민 자선활동

2017 : 216억원, 2018 : 149억원, 2019 : 200억원

자선봉사 참여 인원

2017 : 4,763명 , 2018 : 5,521명 , 2019 :4,907명

환경

온실가스 배출 감축량 누적

2017 : 69,431 tCO2e, 2018 : 75,428 tCO2e, 2019 :79,257 tCO2e

포장재 재생원료 사용

2017 : 37,150톤 , 2018 : 40,240톤 , 2019 : 40,893톤
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